Aplicar criterios de turno doble:
Permite al empleado generar turno doble.
Considerar turno doble a partir del tiempo extra mínimo siguiente:
Tiempo extra mínimo: X horas Y minutos: define el tiempo mínimo permitido para que el empleado genere 1 turno doble.
En el período, también se considera para turno doble:
El día de descanso trabajado: define si se considera como turno dobie el día de descanso trabajado con el mlnimo de tiempo permitido.
El día inhábil trabajado: define si se considera como turno doble el día inhábil trabajado con el mínimo de tiempo permitido.